Dit artikel is voor alle andersdurvers, vooruitlopers en nieuwdenkers. Voor iedereen die inziet dat we in het vak, in óns mooie beroep, te traditioneel te werk gaan. Dit artikel is voor diegenen die niet achterover willen blijven leunen. Voor de legals die meer willen zijn dan excellente juristen. Voor al die mensen die elke dag opnieuw met hart en ziel hun werk doen, maar ook zien dat het anders kan en moet. Voor al die tegen-de-stroom-inroeiers die snappen dat de interne en externe klant veel beter bediend kan worden én daar ook naar proberen te handelen. De rest kan beter stoppen met lezen.
Het is niet makkelijk. Verandering gaat altijd gepaard met hakken in het zand, weerstand, met ‘daar heb ik geen zin in’ en ‘wat is het nut in hemelsnaam’. Verandering is gedoe. Zelfs als die verandering niet meer dan logisch is en alleen maar winnaars kent. ‘We doen het altijd al zo’ is ook één van die tegenwerpingen die jij als vooruitloper altijd hoort van de stilstaander. Net als het excuus ‘dat hoeven wij niet te doen, dat moet die andere partij maar regelen’. Hoe je het ook wendt of keert, als je anders te werk gaat dan de anderen, zul je stevig in je schoenen moeten staan en lef moeten hebben. Want anders hoef je er niet aan te beginnen! Maar dat wist jij al. Wat je ook moet weten: je staat er niet alleen voor! De grotere groep heeft nu misschien nog luidere stem, maar uiteindelijk zul je gezien worden als een van de eersten die in een vroeg stadium al snapte waar het naar toe moest.
Draai om die steen!
Jij snapt nu al dat het op de juiste manier invullen van de klantbehoefte belangrijk is en steeds belangrijker zal worden. Jij begrijpt dat de interne en externe klant gebaat is bij het voorkomen van juridische problemen, in plaats van het oplossen. En jij weet ook dat je als legal business partner op een andere manier moet werken. Natuurlijk, je blijft als jurist nodig, met al je kennis, kunde en ervaring. Maar jouw andere skills zet je ook in. Niet alleen om jouw werk uitdagend te houden, maar omdat je ook weet dat die skills hard nodig zijn. Je staat stil bij de vragen achter de vragen, je denkt op een hoger abstractieniveau, je maakt optimaal gebruik van de technische mogelijkheden en je profileert jezelf als trusted partner binnen jouw organisatie. Gaat dat makkelijk? Nee, natuurlijk niet! Maakt het je werk leuker? Absoluut! Want laten we eerlijk zijn, uiteindelijk draait het erom dat je de juiste steen bijdraagt aan het organisatiedoel. En wij weten dat jij de juiste steen oppakt en omdraait! Ga daar vooral mee door, de rest volgt uiteindelijk vanzelf!
jovanijzeren@stepupsmart.eu
info@stepupsmart.eu
T +31 6 12 96 38 93
Nachtwachtplein 1
7242 CT Lochem
Nederland
Deze website gebruikt cookies om ervoor te zorgen dat onze website voor de bezoeker beter werkt. Daarnaast gebruiken wij o.a. cookies voor onze webstatistieken. Door gebruik te maken van deze website, geeft u aan akkoord te zijn met het gebruik van cookies. Privacy-statement >